Universitas Terbuka (UT) merupakan salah satu perguruan tinggi negeri di Indonesia yang memiliki visi untuk menyediakan pendidikan tinggi yang berkualitas dan terjangkau bagi seluruh lapisan masyarakat. Sebagai bagian dari upaya untuk terus meningkatkan kualitas layanan pendidikan, UT membuka kesempatan bagi para profesional untuk bergabung sebagai dosen dan tenaga kependidikan. Lowongan ini bertujuan untuk memperkuat tim akademik dan administratif dalam mendukung proses pembelajaran jarak jauh yang efektif dan efisien.
Formasi yang Dibuka
UT membuka lowongan untuk posisi dosen dan tenaga kependidikan dengan formasi sebagai berikut:
1. Dosen
Posisi dosen yang dibutuhkan meliputi berbagai program studi di UT. Calon dosen diharapkan memiliki kualifikasi pendidikan yang sesuai dengan bidang ilmu yang diajarkan
2. Tenaga Kependidikan
Posisi tenaga kependidikan yang dibutuhkan mencakup berbagai bidang administrasi dan pendukung operasional lainnya. Tenaga kependidikan akan berperan dalam mendukung kelancaran proses administrasi dan layanan kepada mahasiswa.
Persyaratan Umum
Untuk melamar posisi dosen dan tenaga kependidikan di UT, calon pelamar harus memenuhi persyaratan umum berikut:
- Warga Negara Indonesia (WNI): Pelamar harus merupakan WNI yang sah.
- Sehat Jasmani dan Rohani: Pelamar harus dalam kondisi fisik dan mental yang baik, dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari instansi kesehatan resmi.
- Tidak Terikat Kontrak: Pelamar tidak sedang terikat kontrak kerja dengan instansi lain pada saat melamar.
- Bersedia Bekerja di UT: Pelamar harus bersedia ditempatkan di lokasi kerja yang ditentukan oleh UT.
Persyaratan Khusus
1. Dosen
Untuk posisi dosen, pelamar harus memenuhi kualifikasi khusus berikut:
- Pendidikan Minimal S2: Pelamar harus memiliki gelar Magister (S2) dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B.
- Latar Belakang Pendidikan Sesuai: Pelamar harus memiliki latar belakang pendidikan yang sesuai dengan program studi yang akan diajarkan
- Pengalaman Mengajar: Diutamakan memiliki pengalaman mengajar atau memberikan pelatihan minimal 3 tahun.
- Kemampuan Teknologi Informasi: Mampu mengoperasikan komputer dan teknologi informasi yang diperlukan dalam proses pembelajaran jarak jauh.
- Tidak Sedang Menempuh Studi: Pelamar tidak sedang menempuh studi S1, S2, atau S3 di UT
- Alamat Email Aktif: Memiliki alamat email yang aktif untuk keperluan komunikasi.
- Bersedia Mengikuti Pelatihan: Bersedia mengikuti pelatihan online secara penuh sesuai jadwal yang ditentukan.
- Menandatangani Kontrak: Bersedia menandatangani kontrak sebagai Tutor UT jika dinyatakan lulus dan ditugaskan sebagai Tutor Tutorial Online (Tuton) UT.
2. Tenaga Kependidikan
Untuk posisi tenaga kependidikan, pelamar harus memenuhi kualifikasi khusus berikut:
- Pendidikan Minimal D3: Pelamar harus memiliki gelar Diploma III dari perguruan tinggi yang terakreditasi.
- Latar Belakang Pendidikan Sesuai: Pelamar harus memiliki latar belakang pendidikan yang sesuai dengan bidang tugas yang akan diemban.
- Kemampuan Administrasi: Mampu melakukan tugas administrasi dengan baik, termasuk pengelolaan data dan dokumen.
- Kemampuan Teknologi Informasi: Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi perkantoran yang diperlukan dalam tugas administratif.
- Kemampuan Komunikasi: Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
- Bersedia Bekerja Tim: Mampu bekerja sama dalam tim untuk mencapai tujuan bersama.
Prosedur Pendaftaran
Prosedur pendaftaran untuk posisi dosen dan tenaga kependidikan di UT adalah sebagai berikut:
- Mengakses Portal Pendaftaran: Pelamar dapat mengakses portal pendaftaran resmi UT di
- Mengisi Formulir Pendaftaran: Pelamar harus mengisi formulir pendaftaran online dengan lengkap dan benar.
- Mengunggah Dokumen Pendukung: Pelamar harus mengunggah dokumen-dokumen pendukung yang diperlukan, seperti:
- Scan ijazah dan transkrip nilai.
- Curriculum Vitae (CV) terbaru.
- Surat lamaran kerja.
- Sertifikat pendukung lainnya (jika ada).
- Mengikuti Seleksi: Pelamar yang memenuhi syarat akan diundang untuk mengikuti proses seleksi, yang dapat mencakup tes tertulis, wawancara, dan/atau tes praktik.
